Приказ №214н. Основные вопросы
Изучим основные изменения в Едином квалификационном справочнике должностей работников в сфере здравоохранения, утвержденном Приказом №541н
Статья в формате видеолекции здесь.
Статья в формате видеолекции здесь.
С 1 июля 2018 года вступили в силу изменения, внесенные в Единый квалификационный справочник должностей работников в сфере здравоохранения и утвержденные приказом №214н. Данный приказ исключил квалификационные характеристики должностей "Директор (заведующий) фармацевтической организации", "Заведующий аптечным складом", а также "Провизор".
Рассмотрим подробнее каждую должность и основную нормативную документацию.
Рассмотрим подробнее каждую должность и основную нормативную документацию.
1. Директор (заведующий) фармацевтической организации
До 1 июля 2018 года данная должность была регламентирована тремя основными нормативными документами: приказом №541н (квалификационные характеристики), приказом №707н (квалификационные требования к специальности «Управление и экономика фармации» (т.к. в должностях по данной специальности фигурирует директор (заведующий, начальник) аптечной организации) и приказом №428н (профессиональный стандарт «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью»).
До 1 июля 2018 года данная должность была регламентирована тремя основными нормативными документами: приказом №541н (квалификационные характеристики), приказом №707н (квалификационные требования к специальности «Управление и экономика фармации» (т.к. в должностях по данной специальности фигурирует директор (заведующий, начальник) аптечной организации) и приказом №428н (профессиональный стандарт «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью»).
Приказом №541н были утверждены основные должностные обязанности директора (заведующего) фармацевтической организации: «Осуществляет руководство деятельностью фармацевтической организации…». Должностные обязанности подразумевают под собой тот перечень основных трудовых функций, которые могут быть поручены специалисту, занимающему данную должность.
Трудовые функции в свою очередь регламентированы профессиональным стандартом №428н и включают в себя только управленческую деятельность:
- Планирование деятельности;
- Организация работы персонала;
- Управление финансово-экономической деятельностью и т.д.
Стоит обратить внимание, что в профессиональном стандарте №428н речи об отпуске лекарственных препаратов (работе специалистов первого стола) не идет, и должностные обязанности, прописанные в приказе №541н, идентичны трудовым функциям в приказе №428н.
Ранее Министерство здравоохранения Российской Федерации указывало, что профессиональный стандарт №428н уже содержит квалификационную характеристику должности "Директор (заведующий) фармацевтической организации" (речь идет о дублировании информации).
Что касается квалификационных требований к данной должности, установленных приказом №541н (Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация" и сертификат специалиста по специальности "Управление и экономика фармации"), то точно такие же требования прописаны в приказе №707н (Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация"; подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Управление и экономика фармации").
Подведем итог: изменения, внесенные в приказ 541н (после 01.07.2018), связаны лишь с дублированием информации приказом №707н (о требованиях к квалификации) и приказом №428н (о должностных обязанностях/трудовых функциях); никаких кардинальных изменений не произошло.
Трудовые функции в свою очередь регламентированы профессиональным стандартом №428н и включают в себя только управленческую деятельность:
- Планирование деятельности;
- Организация работы персонала;
- Управление финансово-экономической деятельностью и т.д.
Стоит обратить внимание, что в профессиональном стандарте №428н речи об отпуске лекарственных препаратов (работе специалистов первого стола) не идет, и должностные обязанности, прописанные в приказе №541н, идентичны трудовым функциям в приказе №428н.
Ранее Министерство здравоохранения Российской Федерации указывало, что профессиональный стандарт №428н уже содержит квалификационную характеристику должности "Директор (заведующий) фармацевтической организации" (речь идет о дублировании информации).
Что касается квалификационных требований к данной должности, установленных приказом №541н (Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация" и сертификат специалиста по специальности "Управление и экономика фармации"), то точно такие же требования прописаны в приказе №707н (Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация"; подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Управление и экономика фармации").
Подведем итог: изменения, внесенные в приказ 541н (после 01.07.2018), связаны лишь с дублированием информации приказом №707н (о требованиях к квалификации) и приказом №428н (о должностных обязанностях/трудовых функциях); никаких кардинальных изменений не произошло.
2. Провизор
Основные должностные обязанности провизора, утвержденные приказом №541н: «Осуществляет отпуск лекарственных средств…, хранение лекарственных средств».
Трудовые функции, регламентированные профессиональным стандартом №91н, включают в себя следующее:
- Оптовая, розничная торговля, отпуск лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
- Проведение приемочного контроля поступающих в организацию лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
- Обеспечение хранения лекарственных средств и т.д.
Таким образом, как и для должности "Директор (заведующий) фармацевтической организации", для должности «Провизор» присутствует дублирование информации о должностных обязанностях.
Что касается квалификационных требований, в соответствии с приказом №541н они звучат следующим образом: «Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация", послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности "Фармацевтическая технология", "Фармацевтическая химия и фармакогнозия" без предъявления требований к стажу работы».
После исключения квалификационной характеристики должности «Провизор» из приказа №541н возник вопрос, какие требования в части уровня образования предъявляются к специалистам первого стола.
Трудовые функции, регламентированные профессиональным стандартом №91н, включают в себя следующее:
- Оптовая, розничная торговля, отпуск лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
- Проведение приемочного контроля поступающих в организацию лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
- Обеспечение хранения лекарственных средств и т.д.
Таким образом, как и для должности "Директор (заведующий) фармацевтической организации", для должности «Провизор» присутствует дублирование информации о должностных обязанностях.
Что касается квалификационных требований, в соответствии с приказом №541н они звучат следующим образом: «Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация", послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности "Фармацевтическая технология", "Фармацевтическая химия и фармакогнозия" без предъявления требований к стажу работы».
После исключения квалификационной характеристики должности «Провизор» из приказа №541н возник вопрос, какие требования в части уровня образования предъявляются к специалистам первого стола.
В профессиональном стандарте №91н указаны возможные должности: «Провизор» и «Провизор-технолог». Следует обратить внимание, что о должности «Провизор-аналитик» в данном случае речи не идет (для данной должности существует отдельный профессиональный стандарт №427н, в котором не указано, что данный специалист может осуществлять отпуск лекарственных средств).
Квалификационные требования для должности «Провизор-технолог» регламентированы приказом №707н (Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация"; подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Фармацевтическая технология»; Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности).
В конце 2017 года Министерство здравоохранения Российской Федерации давало разъяснения на тему того, что руководитель аптечной организации при исполнении обязанностей провизора должен иметь подготовку, соответствующую квалификационным требованиям и профессиональному стандарту. Т.е., если руководитель с сертификатом по специальности «Управление и экономика фармации» хочет осуществлять отпуск лекарственных препаратов как специалист первого стола, ему необходимо получить сертификат по специальности «Фармацевтическая технология».
Что касается должности «Провизор», в приказе №707н она представлена в специальности «Фармация».
Данная специальность касается лиц, получивших диплом провизора после 1 января 2016 года и прошедших процедуру первичной аккредитации специалиста. Таким образом, должность «Провизор» предусмотрена как в рамках приказа №707н, так и в рамках профессионального стандарта №91н, и специалист, получивший диплом после 2016 года и прошедший первичную аккредитацию, имеет право в должности «Провизор» осуществлять отпуск лекарственных препаратов в аптечной организации.
В дальнейшем такой специалист при необходимости может пройти ординатуру, получить узкую специальность и работать в рамках должностей, предусмотренных его специальностью.
Подводя итог, можно сказать, что изменения, внесенные приказом №214н, связаны с принятыми ранее профессиональными стандартами, регламентирующими именно те квалификационные характеристики, которые были исключены из приказа №541н.
Квалификационные требования для должности «Провизор-технолог» регламентированы приказом №707н (Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация"; подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Фармацевтическая технология»; Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности).
В конце 2017 года Министерство здравоохранения Российской Федерации давало разъяснения на тему того, что руководитель аптечной организации при исполнении обязанностей провизора должен иметь подготовку, соответствующую квалификационным требованиям и профессиональному стандарту. Т.е., если руководитель с сертификатом по специальности «Управление и экономика фармации» хочет осуществлять отпуск лекарственных препаратов как специалист первого стола, ему необходимо получить сертификат по специальности «Фармацевтическая технология».
Что касается должности «Провизор», в приказе №707н она представлена в специальности «Фармация».
Данная специальность касается лиц, получивших диплом провизора после 1 января 2016 года и прошедших процедуру первичной аккредитации специалиста. Таким образом, должность «Провизор» предусмотрена как в рамках приказа №707н, так и в рамках профессионального стандарта №91н, и специалист, получивший диплом после 2016 года и прошедший первичную аккредитацию, имеет право в должности «Провизор» осуществлять отпуск лекарственных препаратов в аптечной организации.
В дальнейшем такой специалист при необходимости может пройти ординатуру, получить узкую специальность и работать в рамках должностей, предусмотренных его специальностью.
Подводя итог, можно сказать, что изменения, внесенные приказом №214н, связаны с принятыми ранее профессиональными стандартами, регламентирующими именно те квалификационные характеристики, которые были исключены из приказа №541н.
Полезная статья? Поделитесь в соцсетях:
Остались вопросы? Задайте их в комментариях, и наши эксперты вам ответят: